• Deborn

O nas

Profil firmy

Shanghai Deborn Co., Ltd. od 2013 r. Zajmuje się dodatkami chemicznymi, spółką w Pudong New District w Szanghaju. Deborn pracuje nad dostarczaniem chemikaliów i rozwiązań dla tekstylnych, tworzyw sztucznych, powłok, farb, elektroniki, medycyny, domów i higieny osobistej.

W ostatnich latach Deborn stale rośnie w zakresie wolumenu biznesowego. Obecnie nasze produkty zostały wyeksportowane do ponad 30 krajów na pięciu kontynentach na całym świecie.

Dzięki modernizacji i dostosowaniu krajowego przemysłu produkcyjnego, nasza firma świadczy również kompleksowe usługi konsultacyjne w zakresie rozwoju zagranicznego oraz fuzji oraz przejęć krajowych przedsiębiorstw wysokiej jakości. Jednocześnie importujemy dodatki chemiczne i surowce za granicą zaspokajają potrzeby rynku krajowego.

https://www.debornchem.com/about-us/

Zakres biznesowy

Dodatki polimerowe

Pomocnicze tekstylne

Chemikalia w domu i higieny osobowej

Mediator

Zakres biznesowy
Odpowiedzialność społeczna
R&D
Wartości
Odpowiedzialność społeczna

Odpowiadaj na klientów, zaspokoić ich potrzeby, upewnij się, że nasze opisy są prawdziwe i rozsądne, dostarczają towary w czasie i zapewnić jakość produktu.

Bądź odpowiedzialny za dostawców i ściśle wdraża umowy z przedsiębiorstwami.

Odpowiadamy na środowisko, opowiadamy się za koncepcją zielonej, zdrowego i zrównoważonego rozwoju, wniesienie do środowiska ekologicznego i stawienia czoła kryzysowi zasobów, energii i środowiska wniesionego przez postępujący przemysł społeczny.

R&D

Zobowiązany do zapewniania klientom wysokiej jakości produktów i wydajnych usług, Deborn nadal wprowadza innowacje w krajowych uniwersytetach w celu opracowywania bardziej konkurencyjnych i przyjaznych środowisku produktów, mającej na celu lepsze służenie klientom i społeczeństwu.

Wartości

Przestrzegamy orientacji ludzi i szanujemy każdego pracownika, dążąc do stworzenia dobrej platformy środowiska pracy i rozwoju dla naszych pracowników wraz z firmą.

Zobowiązany do konstruktywnego dialogu społecznego z pracownikami w celu sformułowania tych bezpieczeństwa, zdrowia, środowiska i polityki jakości.

Zatrzymanie odpowiedzialności za ochronę środowiska jest pomocne w ochronie zasobów i środowiska oraz realizacji zrównoważonego rozwoju.